中国平安2022年校园招聘开元国际67ky宣讲会（旗山校区）
时间：2021年11月24日 18：30-21:00
地点：农大旗山校区旗教207
一、 公司简介
中国平安保险(集团)股份有限公司是2021年世界500强企业第16强，《福布斯》全球排名第7位，全球保险集团市值与保险品牌排名双料冠军。旗下中国平安财产保险股份有限公司(以下简称“平安产险”)于1988年诞生于深圳蛇口，是中国平安保险(集团)股份有限公司实现多元化发展的起点，旗下43家分公司及2,760余家中心支公司、支公司、营销服务部及营业部，其中中国平安财产保险股份有限公司福建分公司（简称：中国平安产险福建分公司）是中国平安财产保险股份有限公司驻福建的省一级代表机构。自1993年在榕设立办事处，至今已拥有87个分支机构，员工逾2000人为全省客户提供有温度的金融服务。
截至目前，平安产险开发、经营的主险已超过1,000种，经营业务范围涵盖车险、企财险、工程险、责任险、货运险、保证险、信用险、家财险、意外及健康险等一切法定财产保险业务及国际再保险业务。平安产险连续十年荣获中国车险及财产险“第一品牌”，为个人、家庭、企业提供全方位的保险保障服务，在建设社会风险管理和保障体系，推动实体经济发展，完善新技术、支持创新战略方面切实发挥“保险姓保”的职能。
科技赋能、创新驱动，平安产险深化落实集团全面数据化经营战略，深挖人工智能、新技术等创新科技应用场景，通过不断迭代的技术能力提升用户体验，驱动公司经营发展。
二、招聘岗位
岗位 | 工作城市 | 岗位职责 | 岗位要求 | 招聘人数 |
橙星管培生（核赔） 6K-8K
| 福建省内（除厦门）
| （1）负责理赔事故及损失信息的查勘、定损立案、判断保险责任、受理咨询、现场协谈、评协助等理赔工作； （2）纳入公司橙星计划管培生培训体系，完成公司制定的培训计划； （3）根据个人专业和面试情况定岗于车险理赔、财产险理赔、人伤理赔、理赔核算及理赔管理等专业序列岗位； （4）优先考虑个人意愿并结合公司实际需求分配至全省各级分支公司。
| （1）本科及以上学历，数统、理工、法学、医学、新能源类、机械类等相关专业； （2）良好的沟通协调、观察判断能力，有强烈进取心，希望多元化职业发展； （3）获得C1驾驶证及其他相关技能证书优先； （4）有学生工作经历或知名企业实习经历优先。 | 15人 |
橙星管培生（核保） 6K-8K | 福州
| （1）优先考虑个人意愿并根据个人专业和面试情况定岗于核保风控、精算、数据经营分析等专业序列岗位； （2）优先考虑个人意愿、结合公司实际需求分配至全省各级分支公司； （3）纳入公司橙星计划管培生培训体系，参与入职培训，学习专业知识和技能。
| （1）本科及以上学历，数统、精算、互联网、保险类、理工类、农业类等相关专业优先； （2）较为熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）； （3）良好的沟通、协作、学习及抗压能力，有强烈进取心，希望多元化职业发展； （4）有学生工作经历或知名企业实习经验者优先。
| 5人 |
橙星管培生（职能） 6K-8K | 福州
| （1）优先考虑个人意愿并根据个人专业和面试情况定岗于人事、企划、财务、合规等职能部门管理支持类岗位； （2）优先考虑个人意愿、结合公司实际需求分配至全省各级分支公司； （3）纳入公司橙星计划管培生培训体系，参与入职培训，学习专业知识和技能。
| （1）本科及以上学历，数学类、统计学类、精算、财务等相关专业； （2）较为熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）； （3）良好的沟通、协作、学习及抗压能力，有强烈进取心，希望多元化职业发展； （4）有学生工作经历或知名企业实习经验者优先。
| 5人 |
橙星管培生（营销支持） 6K-8K
| 福建省内（除厦门） | （1）负责全省全渠道对应行业、专业版块的体系搭建促成商机和队伍线上化推动； （2）各营销渠道基本法、考核、投保政策制定，投产效果、业绩及成本的监控、评估和问题反。 （3）纳入公司橙星计划管培生培训体系，完成公司制定的培训计划； （4）优先考虑个人意愿并根据个人能力和公司需求定岗于车商、综拓、团体等业务序列营销支持类或对公销售类岗位； （5）优先考虑个人意愿并结合公司实际需求分配至全省各级分支公司。
| （1）本科及以上学历，专业不限，数学、统计学、精算、计算机等相关专业优先； （2）较为熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）； （3）良好的沟通、协作、学习及抗压能力，有强烈进取心，希望多元化职业发展； （4）有学生工作经历或知名企业实习经历者优先。
| 5人 |
橙星管培生（对公客户经理） 6K-12K | 福建省内（除厦门） | 1）负责中国500强企业及其下属单位等重要客户业务对接及落地工作; （2）负责福州地区综合金融业务的归口管理和对接; （3）负责所辖平拍网点新拓及关系维护; （4）负责同业信息收集、线上合作推动、合作伙伴痛点挖掘与协助解决、营销策划。
| （1）2022届国内外院校本科及以上学历毕业生，专业不限; （2）优秀的沟通能力、协助能力、学习能力和专业水平; （3）有学生工作经历或知名企业实习经验者优先。
| 10人 |
三、福利待遇
1、 工资构成：基本工资+绩效工资+值班补贴（仅理赔）+减损奖励（仅理赔）+年终奖；
2、 现金福利：节日费、生日费、取暖/降温费、异地轮岗补助、专业技术人员；
3、 社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金；
4、 补充保险：员工综合保障计划、高端医疗保障计划、企业年金计划；
5、 休假：年休假、特殊奖励假、特殊岗位考试假、妇女节等；义务献血假、婚假、产假、哺乳假等；
四、培养体系
发展路线：
技术路线：新进大学生→助理理赔员→初级理赔员→中级理赔师→高级理赔师
管理路线：新进大学生→作业主管→区域经理→地市理赔负责人→省公司科室负责人→省公司理赔负责人→总经理室成员→总部…
业务路线：新进大学生→销售团队长→销售经理→销售总监…
培训体系：
完善的课程体系：管理类课程、技术/职能类课程、通用类课程等
多样化的学习方式：拓展训练、干部培训、晋级培训、项目锻炼、实操训练等
专属的企业大学：每年不定期深圳总部平安保险金融开元国际67ky高端定制课程可供报名
四、应聘方式
1、线上招聘流程：
简历投递→线上测评→线上初试→线上复试→签约
2、线下招聘流程：
简历投递→线下专场交流→线下初试→线上测评→复试→签约
3、简历投递二维码：
4、联系人：杨先生 联系电话18650719565（微信同号）
简历投递邮箱：yangyuqing096@pingan.com.cn
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